Arbo-Informatieblad 10 Bedrijfshulpverlening of
Bedrijfsnoodorganisatie
Leidraad voor opzetten en beheren van een bedrijfshulpverlening
(BHV) of een bedrijfsnoodorganisatie (BNO).
Er vinden regelmatig incidenten plaats waarbij hulp moet worden
verleend. Om de gevolgen van een ongeval, incident of brand te
beperken, moet iedere organisatie een bedrijfsnoodorganisatie
hebben. Een BHV of BNO is noodzakelijk voor het verbeteren van de
veiligheid en de bedrijfscontinuïteit.
In Arbo-Informatieblad 10 BHV of BNO komen de nieuwste
ontwikkelingen aan bod op het gebied van:
- risicomanagement
- relatie externe veiligheid en publieksveiligheid
- opzetten of verbeteren BHV
- te regelen processen
- vaststellen van taken, verantwoordelijkheden en
bevoegdheden
- technische voorzieningen en hulpmiddelen
- wet- en regelgeving en NEN-normen
En natuurlijk:
- praktische aanpakken, plannen en voorbeelden
- overzicht samenstellen benodigde eerstehulpmiddelen
- analyse model zelfredzaamheid + uitleg
- checklists op het gebied van het ontwerpen, oefenen en borgen
van de BHV- of noodorganisatie.
Doelgroepen
Dit Arbo-Informatieblad is bestemd voor degene die namens de
werkgever is belast met het opzetten en beheren van een BHV- en/of
een noodorganisatie. In kleinere bedrijven is vaak een
preventiemedewerker verantwoordelijk. Bij noodorganisaties kunnen
dat zijn: een facilitair manager, het hoofd bedrijfshulpverlening
of bedrijfsnoodorganisatie, een arbocoördinator of een
veiligheidsmanager. Ook kan dit Arbo-Informatieblad als
referentiekader worden gebruikt voor deskundigen en anderen die
bedrijven ondersteunen bij de inrichting of toetsing van een BHV-
of noodorganisatie. Denk daarbij ook aan risicomanagers.
Een onmisbaar naslagwerk voor iedereen die voorbereid wil zijn op
noodsituaties!
Extra informatie:
Ingenaaid: paperback,kaft slap
Met illustraties
Verschenen: december 2011
Gewicht: 295 gram
Formaat: 298 x 205 x 8 mm
SDU Uitgever

|
 Bekijk de achterkant |
Vorm, Johand K.J. van der / Gallis, Raphael, Bedrijfshulpverlening en- noodorganisatie / 2011 Prijs Euro 40.89
|
Bij u in huis op: woensdag
|
| Andere titels binnen de rubriek: |
| Personeel en organisatie
|
Populaire titels binnen deze rubriek:
Christine Buschgens, Eva LotteVerdonk POPpingspel
Van intenie naar actie: formuleer je eigen Persoonlijk OntwikkelPlan
|
Berg, Jacco van den / Jongsma, Richard / Drost, Ziekteverzuim in 100 vragen
|
R.B.M. Hafkenscheid, dhr. T.H.A. van Leeuwen OR vraagbaak in 100 vragen
Serie 100 vragen
|
J.C.Berkhout Rolsteigers
Arbo-informatiebladen 21
|
Berg, W. Glimpieper of Eigenheimer?
laat de hele organisatie leren
|
Hans van Krimpen en Wiljo Florijn Het loopt gesmeerd
Leeftijdbeleid in de procesindustrie
|
Djoerd Hiemstra Talentenwijzer
talentontwikkelingsprogramma
|
OR en harmonisatie van arbeidsvoorwaarden
|
OR Jaarboek, 2012
|
Ben Decock Lachen werkt
|
Arbeid in crisis
|
Alphen, W. van Biologische agentia
Arbo-Informatieblad 9
|
Spies, H. / Zijl, R. Werken met verontreinigde grond, verontreinigd (grond) water en verontreinigde waterbodem / 22
Arbo-informatiebladen 22
|
N.J. Kluwen Elektische veiligheid
Arbo-informatiebladen 54
|
Handboek Functiewaardering
|
drs. Jan Korff de Gidts OR en gezond werken
Serie OR-Praktijk
|
Susanty Nap OR en interne competentieontwikkeling
OR-praktijk. Basisvaardigheid, ISSN 1571-8891
|
M.C. Looze en H. Scholtens Arbo-informatie-51 Baliewerk (1e druk)
Reeks: Arbo-Informatieblad
|
Gids Bedrijfshulpverlening 2012
|
M. Daems en I. Mol OR op maat
Serie: OR-Praktijk
|
|